挂靠公司只交养老保险

能找到公司缴纳社保只交-2/和医保吗？只交 养老保险和医疗保险都可以。挂靠 公司缴纳社保费的法律主体性:1，挂靠-3/如何缴纳社保1，找个正规可靠的挂靠社保，找公司交社保只交-2/还有医保和公司上上班交的一样。都是五险或者五险一金，加挂靠如果公司交社保，养老保险，医保，失业保险，工伤保险，生育保险都要交。

由于公司强制缴纳社保，所以挂靠后可以享受全部五险。挂靠 公司如果你交社保的话，公司我给你交一部分钱，自己交一部分钱，这样自己压力会小一些，自己交的话压力会大一些。杭公司保障可以交五险，个人只能交两险。支付金额不同。工资社保不同于退休后个人缴纳的养老待遇。我真的不知道。我不知道。很多人对这个问题有很大的疑虑。

挂证公司交社保和自己交社保有什么区别？实际上，注册企业单位缴纳的社保与该企业单位形成虚拟劳动合同，社保工资按照公司在职职工的缴费比例计算。相对来说，公司在职职工也需要五种商业保险一起参保，换句话说就是养老保险。

法律主体性:不发工资缴纳社保是违法的。根据《中华人民共和国劳动合同法》，用人单位未按时足额支付劳动报酬，未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同。法律客观性:《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条:用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同的约定提供劳动保护或者劳动条件的；

没有，一般很难挂靠，没有熟人会帮你做这些事，而且如果是农村户口，自由职业也不能交保险。挂靠单位缴费你要缴纳单位需要共同承担的部分。性价比高吗？为什么不去人才中心以自由职业者身份参加医保养老，比例比较低，享受的时候一模一样。我不能。现在应该是五险合一(养老，医疗，失业，工伤，生育)。如果没有正式工作，可以作为自由职业者缴纳个人保险，只有养老和医疗。

法律分析:挂靠公司交社保不是特别划算。毕竟你只是挂靠在那个公司，不是那个公司的员工，所以缴费基数和比例要看别人的公司怎么安排，很有可能全部由你自己承担。加挂靠如果公司交社保，养老保险，医保，失业保险，工伤保险，生育保险都要交。也就是说，你可能要承担这五险的所有费用。而且挂靠公司还需要向公司缴纳挂靠的费用，可见缴费负担之大。