单位只给补缴养老保险,单位给职工补缴社保的最新规定

单位愿意给我-0 养老保险，...劳动合同中写明为员工缴纳社保但仅购买养老保险未缴纳给用人单位单位是/1233。用人单位单位只交养老保险呢单位不能只交保险养老，用人单位单位必须给员工缴纳社保，包括:用人单位单位只帮着交养老保险呢用人单位单位必须为员工缴纳社保，包括社。

雇主单位是补缴 养老保险。单位未缴纳社保的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并从欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期不缴纳的，由有关行政管理部门处以罚款。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第八十四条单位用人单位未办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位单位处应缴纳社会保险费金额一倍以上三倍以下罚款，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下罚款。

新开公司可以帮助员工补缴之前社保，但前提是公司成立时补缴。社保补缴指由于某种原因中断社保缴纳，中间几个月没有缴纳。现在因为招工或者其他原因，需要把之前没交的部分补上，以获得完整的社保年限，保证招工落户的正常认定。一般情况下，一般单位只能补2个月，如果需要更长时间，还得通过一些代理机构操作。

如果单位无申报(无开户)，只有补缴 养老。交了一段时间，想停的话可以找中介补缴。缴费单位(不含个人和自由职业者)未缴纳职工保险费养老应携带以下材料到社保经办机构办理基本养老保险费案件补缴:1、职工档案和/或。2.补缴基本养老保险费申请表；3.劳动合同及工资支付明细清单:员工补缴当月纳税证明等。4.其他相关材料。

单位交社保不能只交养老保险。用人单位单位必须为员工缴纳社保，包括:养老、医疗、工伤、失业、生育。1.社会保险是国家要求的强制保险。国家发展社会保险事业，建立社会保险制度，设立社会保险基金，目的是使劳动者在年老、疾病、工伤、失业和生育时得到帮助并享受保险待遇。我国《劳动法》和《社会保险法》都明确规定，用人单位单位是用人单位单位的法定义务，这显然是国家强制规定的。用人单位单位不得以任何借口或理由拒绝承担这一法定义务。