被企业除名以前交的养老保险怎么算

用人单位除名后来养老保险怎么算不缴费也可以领养老金，92年之前的工龄视为缴费。之前缴纳的社保养老保险养老保险保留，以后可以继续缴纳，养老保险呢？我觉得如果我们被公司辞退，交了14年的养老的保险，还是可以继续交养老的保险，可以从自己的一些渠道来交，国家也是开放的。

袁某企业员工，90年代初无薪外出做生意。她停薪留职期满后，单位多次通知她回去工作，她都置之不理，态度恶劣，在单位干部职工中造成了极坏的影响。五年多以后，根据该员工未办理任何请假手续离职企业旷工五年的事实，属于严重企业劳动纪律，维护了正常的生产秩序企业。根据《劳动法》第三章第二十五条第二款、国务院颁布的企业职工奖惩条例第三章第十八条和企业工厂纪律条例第四章第二十四条，经职工代表大会研究决定，给予除名该员工。

可以直接和对方沟通。如果对方还是态度特别强硬，你就去找工作解决，可以直接投诉起诉。这种情况下，你应该直接去找自己的领导理论，让对方把钱退掉，如果对方不还，你就去报警。我觉得你可以直接把社保转成居民社保。此时养老黄金的缴费年限还是会累计的，只要缴满一年。对于养老的保险问题，可以另找公司工作，续保。

公务员，企业事业单位工作人员辞职或被辞退后养老保险问题如下:公务员、事业单位工作人员辞去公职前或被辞退前的工作年限与重新聘用单位的工作年限合并计算，即公务员、事业单位工作人员的工作年限视为缴费年限。此外，公务员和事业单位工作人员在考察期间不得辞职、解除聘用合同或办理退休手续。

在除名的时候，社保制度没有建立，没有个人社保账户。这个时候是除名并且所有东西都是一次性买卖。如果已经建立了社保制度，也有社保个人账户，并且已经进行了保险缴纳，此时会是除名。只要能找回自己的人事档案，当地劳动局当年计划就业登记表和进厂登记表都是完整的，投保前的工龄计算为“视同缴费年限”。