2004年养老保险缴纳比例,国企养老保险个人和单位缴纳比例

养老保险公司缴纳-3/20%，个人缴纳-3/8%。考虑到农垦企业职工收入，为减轻职工负担，2003 比例年缴费比例为12%，2008 6789-3/年起每年增加一个百分点，2009 比例年缴费，也就是说，你的工资是3000元，首先你交缴纳240元养老金。

养老个人缴费比例为8%，用人单位缴费比例为20%。养老黄金又称养老金和退休费，是最重要的养老保险福利之一。根据国家有关文件规定，劳动者年老或丧偶后，应根据其对国家的贡献和投保资格或退休条件，按月或以现金形式一次性支付保险金，主要是保障劳动者退休后的最低生活保障。以上是养老个人缴费和单位缴费比例相关内容。

另外，在缴纳20 养老黄金的账户中积累的资金一般较多，后续的养老黄金按照账户中的资金基数计算。养老Jin缴纳15和缴纳20的利息计算方法不同。一般来说，当养老黄金在规定的缴费年限后退休时，养老黄金的计算分为基数养老黄金和个人账户养老黄金两部分。与2月/20的人相比，即使同年退休，缴费年限也多了五年，所以2月/1比2月/15多领了保险金。

养老缴纳保险个人和单位比例各多少钱？养老保险费:单位缴纳20%，个人缴纳8%。单位和个人承担的社会保险缴费比例:对于员工来说，现在的社会保险通常是指五险一金，具体五险是:养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险。一金:住房公积金。1.“住房公积金:具体单位和个人分别承担比例 50%，按照个人年平均工资计算。

2.养老保险:养老保险单位20%，个人8%；缴纳一定年限后，退休时每月可领取一定金额养老金(男60，女50，女干部55，特殊工种可提前退休)，可导致被保险人死亡。3.失业保险:单位2%，农民工个人1%。根据社保规定，缴费满一年以上的失业人员可以领取失业救济金，一般至少可以领取三个月的失业救济金。在领取救助金期间，个人养老保险账户发生变化的，失业保险立即停发。