关于养老保险争议仲裁申请书怎么写,养老保险申请书怎么写 个人

申请仲裁书怎么写？未付养老投保劳动争议如何申请仲裁未付养老保险引起的劳动争议、申请劳动-。适用于主管劳动-3仲裁委仲裁；自当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起一年内提出申请；其他人。

申请劳务-1申请书范文1申请人:被申请人:法定代表人:仲裁请求:1。判令被申请人支付申请人未签订书面劳动合同双倍工资16100元；2.判令被申请人向申请人支付20XX年6月拖欠的工资1610元；3.责令被申请人出具解除劳动关系证明；4、判令被申请人支付申请人经济补偿金8855元；5.判令被申请人支付申请人违法解除劳动合同赔偿金17710元；6.判令被申请人按照社会保险经办机构规定的缴费比例补缴申请人2月至6月的保险20XX 养老。如其未补缴保险，被申请人将一次性支付申请人的社保基本养老保险赔偿金。

可见用人单位极不负责任。你可以用法律来保护自己。根据劳动法的相关规定，用人单位必须与员工签订劳动合同，并购买保险，所以需要购买社保，属于强制保险。所以，你可以和用人单位协商解决。如果没有结果，可以申请劳动仲裁或者向当地劳动保障部门举报投诉。证据是证明与单位存在劳动关系，如工资条、工卡等。一般只能交社保。

比如一个地方的平均工资是2万，那么养老保险缴纳大概是2万* 20% 4000/年，医疗大概是2万* 10% 2000/年。此外，还规定最低档次和最高档次分别不低于社会职工月平均工资的60%，最高档次为职工月平均工资的300%。一般最低档的居多。严格来说，用人单位必须购买五险一金，即养老、医疗、工伤、失业、生育保险和公积金。

保险边肖帮你解答，更多问题可以在线解答。要补缴养老参保劳动-1申请书你只需要满足以下三个条件。其中，仲裁请求为:要求补交养老保险。原因是《社会保险法》第十条的以下规定。1.劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称和住所，法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；2.仲裁请求及其所依据的事实和理由；

根据我国《社会保险法》第十条规定，职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。根据我国《劳动争议调解仲裁法》第二十八条规定，申请人应当提交书面申请仲裁并按申请人数提交复印件。仲裁 申请书应当载明下列事项: (一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称和住所以及法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；