河北省养老保险可以转到北京?河北省养老保险可以转到北京可以。河北社保转移后北京账户有什么变化河北社保转移后北京账户,河北社保和北京社保联网了吗?关于河北社保是否转入北京 1、河北社保和北京社保统筹地区的社会保险可以累计计算的问题。

1、 北京社保交了10年, 河北社保交了25年,那么可以在 北京领取社保吗

是。养老保险关系不在户籍所在地的,在累计缴费满10年的地区领取。也就是你在户口所在地没有缴纳养老保险,10年以上在缴纳养老保险的地方得到养老保险。社会保障是以国家或政府为主体,依据法律规定,通过国民收入的再分配,在公民因各种原因暂时或永久丧失劳动能力和生活困难时,给予其物质帮助,以保障其基本生活的制度。

2、关于 河北社保是否转入 北京的问题

1、河北社保和北京社保可以累计计算。2.《社会保险法》第十九条规定,个人跨统筹地区就业的,其基本养老保险关系随之转移,缴费年限累计计算。当个人达到法定退休年龄时,基本养老金分阶段计算,统一发放。3.农民工跨统筹地区转移社保关系时,可按以下程序办理:(1)在转移地就业并缴纳保险费用。(2)本人或用人单位向调入地社保经办机构填写《基本养老保险和基本医疗保险关系转移接续申请表》,申请转移接续养老保险和医疗保险,并出示原参保地出具的基本养老保险缴费凭证。

3、 河北社保与 北京社保是否联网?

河北社保和北京社保是否联网,我的社保和北京社保是否联网,我觉得现在钱应该来了。有些连接到互联网,有些没有。这个应该问他们社保局。社保还没有全国联网,社保只能在你工作的地方缴纳。如果变更工作地点,需要到当地社保局办理社保迁移。目前河北Society养老Insurance和北京Society养老Insurance都没有联网,因为全国联网需要系统工程,只有国家社会保险局出台相关政策后才能联网,供大家参考。

4、 北京社保比 河北社保高多少

法律的主观性:参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的职工,按照本人上年度月平均工资确定缴费基数。其中,缴费基数上限按照全市职工月平均工资的北京 300%确定。参加基本养老保险和失业保险的职工,最低缴费基数按照北京市职工月平均工资的40%确定;参加基本医疗保险、工伤保险、生育保险的职工,缴费基数下限按照北京全市职工月平均工资的60%确定。

5、 河北社保转到 北京之后 北京账户有什么变化

河北社保转入北京之后北京账户没有变化。《暂行办法》规定了统一的办理流程:参保人员离开就业地时,由社保经办机构开具参保缴费凭证;在新就业地,只需提交续保关系的书面申请,转入地和转出地社保经办机构会进行协调审核,对农民工一视同仁。为了避免被保险人因为续保关系在两地来回奔波。你不用担心所有参加城镇企业基本养老保险的职工,包括农民工。当然可以通过这种方式转移。可计算个人账户累计额,其基本养老保险关系可随跨省就业转移;

6、 河北社保转入 北京条件

法律分析:1。社保异地转移北京办理条件1。男性50岁以下;2.女性40岁以下。二、外地社保转移北京所需材料1。原参保地出具的《基本医疗保险参保(合)证》原件;2.用人单位填写盖章后签署的《基本医疗保险关系转移接续申请表》;3.提供本人居民身份证原件及复印件,本市户籍人员还需提供户口簿复印件;经市(县)级以上党委组织部门和人力资源社会保障行政部门批准调动的,除提交上述材料外,还应提交县级以上党委组织部门和人力资源社会保障行政部门的批准文件。

社保转移是指参保人跨省就业时养老保险关系的转移。参保人只需申请,其余工作由两地社保部门移交。医疗保险转移有接收单位的,由单位办理医疗保险手续,无单位接收的,个人在终止原医疗保险关系后三个月内缴纳保险费;在医疗保险关系转移中,可以自由转移三种医疗保险,即城镇职工基本医疗保险、城镇居民基本医疗保险和新型农村合作医疗。

7、 河北省的 养老保险可以转到 北京吗?

是。根据《社会保险法》养老保险、医疗保险、失业保险可以在全国范围内转移:第十九条个人跨统筹地区就业的,其基本养老保险关系随之转移,缴费年限累计计算。当个人达到法定退休年龄时,基本养老金分阶段计算,统一发放。具体办法由国务院制定。凭本人身份证在北京的保险机构开具基本养老参保缴费凭证,提交河北的社保机构进行转移。社保机构会联系沟通后续事宜,一段时间后当事人可以查看是否完成。

8、 河北省的 养老保险可以转到 北京吗

是。程序:1,缴费员工申请开具“基本养老参保缴费凭证”后,与缴费单位解除(终止)劳动关系。本人或缴费人可携带以下材料到当地社会保险经办机构申请开具基本养老参保缴费凭证:(1)申请书;(2)缴费人户口簿、身份证原件及复印件;(3)缴费人委托他人代为办理的,请提供授权委托书及代理人身份证原件及复印件(4)员工养老保险手册(5)缴费员工工作时间、视同缴费年限等相关信息,需要确认的,需提交缴费职工人事档案(6)解除(终止)劳动关系证明、转移手续原件及复印件(7)政策规定的其他相关材料。


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