养老保险交工资的百分之几

8%的-2百分之几-2/社保。养老保险一般是公司出百分之几？16%，一般养老保险公司赔付16%，2.农民工养老可以交保险吗？农民工可以缴费养老保险，养老付多少保险比例是法律主观:1，养老交多少保险比例养老保险比例以本人上年度月平均工资为缴费工资为基数，所有类型。

法律解析:养老保险是国家为保障因年老丧失劳动能力的职工的基本生活而建立的社会保险制度。养老保险一般与职工的工资基数有关，职工和单位缴纳养老保险的比例一般为20比8，即用人单位缴纳20%，个人缴纳8%。只要养老保险的缴费年限达到十五年，达到退休年龄，劳动者就可以按时领取一定数额的养老保险金。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》用人单位缴费基数为职工本人工资总额，职工个人缴费基数为职工本人工资。

养老保险单位缴费率20%，职工缴费率8%。缴费基数与员工的工资。一般来说工资越高，缴费基数越高。工资越低，基数越低，但缴费基数一般不低于最低工资标准。国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、私营企业、企业化管理的事业单位、其他城镇企业及其职工、个体工商户及其帮工、灵活就业人员，不论身份，均应按规定参加当地基本养老保险，按时足额缴纳基本养老保险费。

法律分析:社保的缴费基数是按照员工每月缴费工资核定的，是税前工资。社保缴费基数指当月的工资，社保缴费基数为社会平均水平的60%和300%工资。比如社会平均工资是1000元，缴费基数可以是600元中的3000元。社保分为单位和个人，具体社保费缴纳比例为:1、养老保险，单位和个人分别缴纳20%和8%；2、医疗保险，单位和个人分别缴纳12%、2%；3、失业保险费，单位和个人分别缴纳2%、1%；4、生育保险单位缴纳0.60%，个人不缴纳；5、工伤保险单位缴纳2%，个人不缴纳。

公司承担的社保比例如下:1。养老保险:用人单位缴费率16%；个人缴费比例为8%；2.失业保险:用人单位缴费率0.6%，个人0.4%；3.医疗保险:用人单位缴费率6.5%；个人缴费比例为2%；4.生育保险:用人单位缴费率0.8%，个人不缴费。职工个人以本人上一年度总收入的月平均值工资作为本年度的月缴费基数，其中:本单位新职工以职工起薪的整年工资收入作为缴费基数；参保单位以本单位全部参保职工月缴费基数之和为本单位月缴费基数。