新入单位养老保险算工龄,养老保险单位和个人缴费比例怎么算

重新进入一个家庭后单位，工龄需要重新计算，那么工龄什么时候可以累计计算？论社会保险-2工龄它是可以累计计算的，也就是说，不管你换了多少套房子单位，只要你的社会保险一直连续缴纳，缴费满15年就可以领取养老保险待遇。可以，只要你交了养老保险，就累计计算，退休的时候一起累计计算。肯定会算的，工龄的长短影响退休后养老金的多少。

法律解析:个人社保缴费可以计算为缴费工龄，达到退休年龄可以计算退休费。缴费工龄指社会保险抚养费制度实施以来，用人单位和劳动者依法缴纳的单位和工龄。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十五条养老基金由统筹养老基金和个人账户养老基金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。

法律解析:自己缴纳的社保，退休时也算工龄。个人缴纳社会保险基金和单位缴纳社会保险基金均视为缴纳社会保险基金的年限。也就是说，养老在企业或作为自由职业者缴纳的保险是在退休时计算的。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十条，职工应当办理基本养老保险，用人单位单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、非从业非全日制人员单位等灵活就业人员可参加基本养老保险，个人缴纳基本养老保险费。

第十二条用人单位单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，并记入基本养老保险统筹基金。员工应当按照国家规定的工资比例缴纳基本养老保险费，并记入个人账户。无雇工的个体工商户、未雇工的非全日制从业人员单位和其他参加基本养老保险的灵活就业人员，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，并分别记入基本养老保险。

法律的主观性:员工离职后，前者单位会从其公司账户中扣除，然后员工可以作为自由职业者自行继续缴纳社会保险，或者转入新公司账户，让新公司继续缴纳社会保险。公积金类似于社保。如果新公司在外地，需要先办理社会保险关系转移手续。以下是如何办理社保转移手续:1。原件单位个人和单位解除劳动合同证明、养老保险手册及其单位员工。

我过去交的保险养老为了工作转到新的单位了。当然算工龄。当前工龄累计计算。无论更改多少个单位之前的养老保险都计算为工龄。只要交了一个月，就按一个月算，累计12个月就是一年的缴费年限(工龄)。之前的缴费养老金转新的单位只要继续工作就算作工龄了。不管是交社保还是单位，到退休年龄都算工龄。这就需要你自己去转社保了。只要你把社保转过去，就可以正常给他续保了，之前的也不浪费。

职工个人缴费实施前，已在原单位连续工龄按国家现行规定计算的职工(转岗除外工龄)可视为缴费年限；工龄不可计算的连续工作年限不能视为缴费年限。转制为企业的原固定职工符合国家规定计算的连续工龄的，视同养老参保缴费年限。单位以及职工在缴费期间因各种原因未缴纳或欠缴保险费的时间养老不视为缴费期间；只有付款后才能作为付款期。

对于享受疾病救济的患病职工，其缴纳基本养老保险费的时间可与连续工龄合并作为缴费年限。失业人员重新就业的，就业前后的缴费年限合并计算，职工被辞退后，按国家规定计算的在原企业连续固定职工人数工龄视为缴费年限；重新就业的，就业前后的缴费年限合并计算。扩展信息:1，基本养老保险基金由用人单位单位以及个人缴费和政府补贴构成。