自己交养老保险和单位交什么区别吗

自费养老保险与单位自费养老保险与单位自费/自费/自费/自费养老保险与城乡居民社的主要区别如下:-0/保险与城乡居民社城乡居民社会养老保险是指覆盖城镇户籍非从业人员的保险制度养老。单位Exchange养老保险是指养老正常情况下的保险类型，即单位按规定与员工分别向保险账户缴纳相应的保险费。

个人社保缴费和单位覆盖范围不同，缴费比例不同，强制差异不同。具体区别如下:1。他们之间的保险范围是不同的。单位缴纳社保就是我们通常所说的五险一金；2.他们之间的贡献比例是不同的。单位社保缴费和个人社保缴费都是以上一年度职工社会平均工资为基数，但城镇职工的社保费用大部分由单位承担，个人缴纳的部分占一般工资的10%。3.他们之间的强迫是不同的。

农村医疗保险是中国社会保障的一部分。农村医疗保险可以使农民享受到农村医疗保险的好处，也是社会保障的重要组成部分，是我国经济建设的重要环节之一。根据《中华人民共和国社会保险法》第十条，雇员应参加基本保险，雇主和雇员应共同缴纳基本保险费。无雇工的个体工商户、非从业非全日制人员单位等灵活就业人员可参加基本养老保险，个人缴纳基本养老保险费。

法律解析:养老保险自行赔付单位赔付的区别如下:1 .缴费性质不同:单位缴费养老保险是强制的，个人缴费。2.资质不同:单位缴费养老保险的前提是有一份正常的工作，个人缴费养老保险不要求有工作；3.缴费对象和缴费比例不同:单位已缴保费养老，由单位和个人共同缴纳。根据相关法律规定，员工应办理基本养老保险，由用人单位单位和员工共同缴纳基本养老保险费。

法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第五十八条单位用人单位应当自用工之日起30日内向社会保险经办机构申请为职工办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工个体工商户、未就业的非全日制从业人员单位等灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

法律主观性:个人缴费养老黄金和单位缴费养老黄金，只要缴费系数相同，退休待遇就没有差别。职工与单位终止劳动关系后，可按灵活就业人员标准继续缴纳养老保险和医疗保险，缴费年限与之前的单位合并计算。能领取多少养老金主要看个人缴费年限的长短、个人缴费基数的高低和当地社会平均工资。养老斤养老斤 个人账户养老斤个人账户养老斤个人账户的储存额/月数(月数根据退休年龄和当时人口平均预期寿命确定。

目前50岁是195，55岁是170，60岁是139。不再统一是120)基础养老金(上年度全省职工月平均工资 本人月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%上年度全省职工月平均工资(1 本人月平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%上年度全省职工月平均缴费工资。在缴费年限相同的情况下，基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数，即他的实际缴费基数与社会平均工资之比的历史平均值。

【法律解析】1。缴费性质不同:单位缴费养老保险强制，个人缴费养老保险自愿，资质不同:单位缴费/。个人缴费养老保险不需要工作，缴费对象和缴费比例不同:单位缴纳的保险费养老保险费由单位和个人共同缴纳。根据相关法律规定，员工应办理基本养老保险，由用人单位单位和员工共同缴纳基本养老保险费。

【法律依据】《中华人民共和国社会保险法》第十五条，基本养老基金由统筹养老基金和个人账户养老基金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定，第十八条国家建立基本养老金正常调整机制。根据职工平均工资增长和物价上涨情况，适时提高基本养老保险待遇，第二十三条职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。