养老保险女性几岁开始享受,杭州女性养老保险几岁可以拿

女性 养老保险几岁多大可以得到一个女人养老保险？中国的养老保险女多大才能拿到钱？主观法:养老保险女性达到退休年龄达到50周岁可以开始领钱，缴纳社保缴费满15年的女职工达到50周岁的次月开始领-3 养老保险待遇。女性我得多大享受社保。

社保女性领取年龄如下:1。基本养老保险:女干部55周岁，女职工、个体工商户、灵活就业人员50周岁养老保险女性统一。2.其他保险只要符合缴费年限，符合女职工退休前领取条件的，都可以领取。社会保障:社会保障是社会保障体系中最重要的部分。为丧失工作能力、暂时失业或因健康原因遭受损失的人提供收入或补偿的一种社会经济制度。

社会保险计划由政府组织，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税，形成社会保险基金。在一定条件下，被保险人可以从基金中获得固定收益或损失补偿。它是一种再分配制度，其目标是保证物质和劳动的再生产和社会稳定。社保与五险一金的区别如下:社保包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金。

社保女性退休年龄如下:1。女性职工退休年龄为55周岁，特殊工种女性退休年龄为50周岁；2.个人累计缴费年限一般为15年。对于老职工来说，过去有国家承认的连续工龄的，相应年限可视为带薪。如果不是职工参保养老而是城乡居民参保养老，必须等到60岁以后才能获得享受居民养老金的待遇。养老付款要求:1。已实现和退休；2.所在单位和个人依法参加养老保险，履行了养老保险给付义务；3.个人缴费已满至少15年。

也就是说，国家相关文件规定，劳动者年老或者丧失劳动能力后，根据其对社会的贡献及其享受 养老保险资格或者退休条件，按月或者一次性以现金形式支付的保险待遇，是造福社会的需要，主要用于保障职工退休后的基本生活需要。养老黄金是按照国家、集体、个人共同积累的原则进行积累和经营的。人在壮年时，将创造的财富的一部分投入到养老黄金计划中，以保证晚年的安全感。

三种情况:1。员工养老保险:女干部55岁，女职工50岁。2.个体工商户和灵活就业人员养老保险:女性统一定为55周岁。3.城乡居民养老保险:男女均60周岁。需要注意的是，除城乡居民养老保险外，年满45周岁不满60周岁的不受15年的限制，其他两个险种都需要缴费满15年，达到法定退休年龄后才能办理退休。

法律主体性:养老参保女性达到退休年龄、年满50周岁可开始领取保险金，缴纳社保缴费满15年的女职工达到50周岁次月可开始领取保险金-3 养老符合参保条件后可按月领取保险金。法律客观性:关于建立统一的城乡居民基本养老保险制度的意见第七条已参加城乡居民保险养老的个人，年满60周岁且累计缴费满15年，未领取国家规定的基本养老保障待遇的，可以按月领取城乡居民。

法律的主观性:达到退休年龄，我国规定男性必须年满60周岁，女性必须年满55周岁才能领取保险养老。另外养老保险费必须连续缴纳养老保险期限必须为15年(无间断)。法律客观性:女性多大年纪能得到养老黄金:1。根据劳动和社会保障部办公厅关于企业职工“法定退休年龄”含义的批复(劳动和社会福利部函女性职工50岁退休，女干部55岁退休，可以领取养老金。具体如下:1。城镇个体工商户等个体户以及采取各种灵活方式就业的人员，一般应按照省政府规定的缴费基数和比例按月缴纳养老的保险费，或按季、半年、年缴纳。缴费时间可以累计折算；2.个人缴纳社保和灵活就业根据相关法律，女性55周岁以上。累计缴费年限达到15周年，可按规定领取基础养老金；3.上述人员达到男60周岁、女55周岁且累计缴费年限满15年的，可按规定领取基础养老金。

女性多大可以上保险养老？如果是参加城镇职工保险养老的女性被保险人，在达到法定退休年龄时才能领取养老金；如果她是城乡居民女性参保人养老，60岁才能领取养老，具体如下:1 .城镇职工养老，被保险人达到法定退休年龄前需要缴费满15年。企业职工的退休年龄通常是根据岗位和身份相结合来确定的。