西安市养老保险缴纳比例是多少,国企养老保险个人和单位缴纳比例

法律的主观性:1。社保个人缴费标准是多少？根据相关规定，事业单位社保缴纳-3/如下:养老保险，单位缴费率20%，个人缴费率8%。医疗保险，单位缴费比例为8%，个人缴费比例为2%。工伤保险，单位缴费比例为0.2%，个人不缴费；生育保险，单位缴纳比例 0.8%，个人不缴纳；失业保险，单位缴费比例为1%，个人缴费比例为1%。

法律依据:《中华人民共和国社会保险法》全文第十二条用人单位应当按照国家规定缴纳-3缴纳basic养老保险统筹基金的保险费。员工应按国家规定在其个人账户中缴纳本人工资/123，456，789-3/123，456，789-2/Basic/123，456，789-1/的保费。无从业人员的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员、已参加基本养老保险的其他灵活就业人员，按照国家规定分别在基本缴纳基本养老中记录保险费。

1，养老保险赔付比例:公司20%，个人8%。2.医保支付比例:3元中公司10%，个人2%；3.失业保险金缴纳比例:公司1%，个人0.2%；4.工伤保险缴纳比例:单位为员工缴纳0.5%，个人不是缴纳；5.生育保险缴费比例:单位是职工缴纳0.8%，个人不是缴纳；6.缴纳公积金比例:根据企业实际情况，选择缴纳住房公积金比例。

Xi安社保缴费比例自5月1日起，Xi安企业养老保险缴费比例下降4%，企业工伤保险缴费比例下降0.08%。按2019年Xi安社保缴费基数计算，Xi安企业可减少职工养老支出134.88元，工伤保险支出3.11元，合计137.99元。Xi安比例具体社保缴纳情况如下:1 .养老保险:单位缴费比例为16%，个人缴费比例为8%；2.医疗保险:单位缴费比例为7%，个人缴费比例为2%；

保险边肖帮你解答，更多问题可以在线解答。(1)2014年住房公积金缴存情况比例根据住房公积金管理中心发布的《Xi住房公积金管理委员会关于调整2014年住房公积金缴存基数的通知》, 2014年住房公积金缴存基数最高不得超过2013年城镇非私营单位在岗职工月平均工资的3倍-0；单位和职工比例的缴存比例分别不低于5%，原则上不高于12%。

(2)Xi 2014年社保缴纳-3养老保险缴纳比例:单位20%，个人8%；医保缴费比例:公司7%，个人2%(大额医保8元/人/月，其中:-2/公司80%，个人-2/20%)；失业保险缴费比例:单位2%，个人1%；工伤保险缴纳比例:根据单位所属行业的风险程度，差别费率为0.5%和2%，个人不用缴纳；生育保险缴费比例:单位0.5%，个人不用缴纳。

保险边肖帮你解答，更多问题可以在线解答。养老投保所需资料:身份证复印件两份(验原件)；近期一寸彩色免冠照片；城镇居民户口簿原件；档案委托管理卡，缴纳 养老参保基数，比例及金额:(1)缴费基数:个人所在省份上年度社会平均工资(2) 缴纳 比例。-3/×12四，缴费方式及时限:持档案委托管理卡到人力资源服务中心现金缴纳。