宁波养老保险2017基数,宁波机关事业养老保险基数

宁波社保缴费基数 2019、宁波社保基数2022年全省企业职工基本情况养老参保人员月缴费情况。宁波社保缴费基数上下限宁波社保缴费基数2019根据《关于公布宁波市级2019年社会保险费征缴依据的通知》宁波2019年社会保险费征。

法律主体性:1。养老:单位缴纳20%基数(2000 * 20% 400元)，个人代扣8%基数(2000 * 8)。2.失业:单位缴纳1.5%基数(2000 * 1.5% 30元)，个人代扣0.5%基数(2000 * 0.5% 10元)，农民工个人不缴纳；3.工伤:根据单位性质，代扣比例不同。以外商独资企业为例，缴纳基数的1%(2000 * 1% 20元)，个人不缴纳；4.生育:外地户口员工不在此保险范围内，北京户口员工缴费0.8%基数(2000 * 0.8% 16元)，个人不缴费；5.医疗:-1/的9%(基本医疗) 1%(大额统筹)由单位支付(2000*10 0)，2%(基本医疗) 3(大额统筹)由个人代扣(2000*2% 343元)；6.住房公积金:单位和个人都要缴纳8%基数(2000年* 160元中8%，实缴320元)，单位条件好的可以申请提高到10%。

法律主观性:五险一金基数最低是社会平均缴费的60%基数，但这不是绝对的。五险的缴纳比例不是国家定的，而是地方根据五险的基金运行情况来定的。法律客观性:《中华人民共和国社会保险法》第十条要求员工办理基本养老保险，由用人单位和员工共同缴纳基本养老保险费。无从业人员的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员及其他灵活就业人员均可参加基本养老保险，个人缴纳基本养老保险费。

嗯，社保缴纳金额是按照当地上一年社保工资计算的，每年都不一样。比如A的平均工资是20000元，那么养老保险缴费大概是20000 * 20% 4000/年，医疗大概是20000 * 10% 2000/年。此外，还规定最低档次和最高档次分别不低于社会职工月平均工资的60%，最高档次为职工月平均工资的300%。计算如下:医保:个人2%，单位8%；养老保险:个人8%，单位12%；失业保险:个人1%，单位2%；工伤保险:无个人，单位1%；生育保险:无个人，单位1%；公积金:个人3.5%，

缴费险种及类型基数上下限单位个人基本标准养老基本医疗保险1565元7822元12%8%低标准养老保险1100元1564元12%8%。% 2%住院医疗保险1565元(4.5 1)%不承担失业保险1565元7822元2%1%(农民工不承担)生育保险1565元7822元0.70%不承担工伤保险1565元7822元按行业分类不承担险种和农民工缴费种类基数 下限和1100元13%不承担重疾1565元(2 0.5)%不承担失业1100元2%不承担生育1565元0.70%不承担工伤1565元7822元按行业分类不承担第一是宁波市基本保险，谁都可以办，但个人也需要缴费，城镇。

宁波最低社保金基数具体如下:1。如果按照职工基本养老保险和失业保险月缴费基数上限31884元计算，参保人按月缴纳职工基本。2.如果按照每月缴纳职工基本养老保险和失业保险金基数下限5869元计算，参保人每月缴纳职工基本养老保险费1173.8元和失业保险金58.69元；3.自2022年7月起，在市、区人力资源公共服务中心等社会保险经办机构备案并参加社会保险的个人，以及在各街道(乡镇)便民服务中心缴纳社会保险的个人，每月缴纳基本医疗保险费520.8元；4.自2022年7月起，本市机关事业单位职工2022年基本养老月参保缴费基数上限确定为31884元，月缴费基数下限为6377元。

宁波社保缴费基数2019根据《关于公布2019年社会保险费征缴基数的通知》宁波市人力资源和社会保障局发布的消息宁波1233其中，

2022年全省企业职工基本工资养老参保人员月缴费额基数上限为22311元(月平均工资的300%)，下限仍按2021年标准执行(-1)失业和工伤保险个人缴费额基数上下限事业单位养老参保人员月缴费基数上限为22311元(月平均工资的300%)，下限为4462元(月平均工资的60%)。

缴费计划，统一按照职工个人缴费总和，核定单位缴费，单位缴费比例调整为16%。宁波2022年起，基本医疗保险实行市级统筹，2022年元旦起宁波基本医疗保险全面实行市级统筹。宁波职工和城乡居民不再区分地区，职工和城乡居民实行统一的基本医疗保险方案，同时，全市统一筹资标准，即用人单位缴纳职工医疗保险费的8.5%，职工个人缴纳2%。