国有企业辞职养老保险退休,未到退休年龄辞职后自己继续交养老保险

来自事业单位辞职侯养老保险呢？机构辞职社会养老保险待遇办法如下:1 .转个人保险。国企员工辞职办理手续时退休，国企员工辞职 退休缴费有什么影响？央企员工辞职，参保后不再享受事业单位待遇企业 退休据计算退休工资退休，参保后不再享受事业单位待遇企业 退休据计算退休工资退休。

即使你在企业工作满25年，即使你的养老保险累计缴费年限符合这些条件，你也不能申请退休享受养老福利，因为你还没有达到正常水平。所以必须达到退休的正常法定年龄，才能办理退休的手续，享受养老的待遇。你不能“说即使你在企业公司工作了25年，虽然你的保险养老的累计缴费年限有这样的条件，但是你没有达到正常的法定年龄退休就不能申请。所以一定要等到退休的正常法定年龄，才能申请退休享受养老黄金待遇。

法律的主体性:目前国家法定年龄退休为男性60周岁，女性55周岁。当然，在从事高危工作、丧失劳动能力等特殊情况下，可以提前申请退休领取养老即可。所以不支持。还有，养老最低缴费年限是180个月，也就是15年。你可以付出更多，然后你可以得到更多。同时，养老保险可以累计缴费年限，即允许间断缴费。医保至少需要交25/30年。到了退休的年龄，可以申请养老的待遇和医疗报销(只要续费，平时也是可以的)。

可以办理养老社保转移流程:(1)被保险人在新就业地建立基本养老保险关系并缴费后，由用人单位或被保险人向新就业地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。(2)新参保地社保经办机构在15个工作日内对转移接续申请进行审核，向参保人原基本养老保险关系所在地社保经办机构发送受理函，并提供相关资料；不符合转移接续条件的，向申请人或参保人做出书面说明。