离开企业个人如何交养老保险金

需提供解除合同相关证明及身份证复印件，按规定填写登记表并申领失业救济金，同时申领再就业优惠证，享受相关优惠政策。2、提供《失业证》、《再就业优惠证》、身份证、单位出具的参加医疗保险时限证明到医保中心办理医疗保险手续。3.失业期间未缴纳的费用，必须到当地劳动保障部门管辖的社保中心(就业中心)个人缴费窗口办理。

如果是本地户口，可以在企业辞职后自行到社保局，以灵活就业人员身份办理医疗保险和养老保险。作为灵活就业人员缴纳社保的个人，只能缴纳养老和医疗保险。社保费用全额由被保险人本人承担。申请养老金的规则与申请雇员社会保障的规则相同。只有被保险人缴费满15年，且被保险人达到退休年龄后，才能按规定每月领取相应的养老保险金。

公司已经离职，你可以作为自由职业者缴纳养老和医疗保险，并携带身份信息到当地劳动部门办理缴费手续。辞去公司工作，想自己缴纳养老保险的，凭身份证和社保缴费手册到当地社保局办理灵活就业人员养老保险手续。一、离职后如何缴纳医保。1.找正规社保机构缴纳。这种方式可以像在职人员一样保证缴纳“五险一金”。

但是，用小钱换来长久的安心，还是值得的。2.需要缴纳医疗保险、养老保险、失业保险的，可以到户口所在地的社保经办机构，根据个人情况参加社保并办理住院保险登记手续。指定银行以个人储蓄卡形式缴费，约定扣款时间，按月/季足额缴纳。但不同地方的缴费基数和比例会有差异，以咨询当地社保局为准。《中华人民共和国社会保险法》第二十三条:职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。

找到新工作，可以把五险一金的相关材料转到新单位，由新单位支付。未再就业的，可以以个人身份缴纳基本养老保险费。职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员和其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，个人缴纳基本养老保险费。离职后五险一金的处理方式如下:(1)养老保险:离职后，缴费年限会中断，只要时间不长，对未来影响不大。

如果没有新公司，可以找人事代理公司，个人全额缴纳，过去的部分和企业一起缴纳。(2)医疗保险:医疗保险也有个人账户。辞职后，待遇方式基本和养老保险一样，个人账户里的钱可以继续在本地使用。(3)工伤保险:工伤保险没有个人账户，辞职后自动解除保险。工伤保险是指劳动者因工作受到意外伤害或在规定的特殊情况下，暂时或永久丧失劳动能力甚至死亡时，可以获得该保险。