中断养老保险需要补交,以前养老保险中断可以补交吗

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需要断掉社保补交。社保断交时，补缴的方法有以下几种:1。期间的费用中断自行偿还。如果个人办理了“五险一金”，那么在断交期间，失业、生育、工伤就不存在了，因为这三项由单位承担。当事人只需要交的是医保和养老保险。(注:如果不是户籍缴纳的社保，不能补缴)；2、不交，等待新单位继续交。但是需要注意的是，如果中途断了社保，如果不是补交，社保缴费年限会减少，直接影响以后领取的养老金。

并且社保规定的最低缴费年限累计满15年，到退休年龄才能领取养老金。(注:退休年龄为男60周岁、女50周岁)法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第六十三条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足。用人单位逾期未缴纳或者补缴社会保险费的，社会保险费征收机构可以查询其在银行等金融机构的存款账户；并可以向县级以上有关行政部门申请作出划拨社会保险费的决定，书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。

一般来说，补交 养老保险可以由公司支付，也可以由个人支付。缴费流程如下:(1)申请补交-1/保险前，个人应填写缴费承诺书和申请表，同时提供相关证明材料，然后向存档机构申请缴费。(2)收集并填写补交-1/保险信息，如单位或员工书面申请欠费支付和注销欠费信息的信函；填写养老保险欠费赔付/注销申报表(一式三份，并记下联系人、电话等。).

符合条件的，可以当场办理。如果不能当场办理，将在20个工作日内出具受理回执并办理完毕。不符合条件的不予受理，并说明理由。另外，如果是单位补交，用人单位可以向劳动保障部门提出书面申请，提交申请期间与被保险人存在劳动关系的证明；以及工资收入凭证，经确认后，从规定企业和个人共同缴费的当月起，由企业和职工个人参保，补交 养老。

养老Insurance中断Later补交。符合下列条件的用人单位及其职工，可以补缴2011年6月30日前缴费期间未参保的保险费和-2养老。用人单位未整体投保的，应当自单位注册成立之日起，为全体职工投保。职工在单位期间需要补缴保险费的养老，补缴保险费的起始时间不得早于我省规定的不同性质企业原职工个人缴费起始时间。用人单位未及时为从业人员办理保险，未保障保险范围的，从规定企业和个人共同缴费的当月起，在单位期间缴纳养老的保费。

养老保险能量补交本文旨在讨论养老保险可能性补交的问题。首先介绍养老保险的基本情况。大纲:1。养老保险概述2。养老保险补交条件3。养老保险补交流程4。保险概述养老保险是我国的一项社会保障制度，由社会共同参与，旨在保障城乡居民的基本生活，保障其基本需求养老金。

[法律解析]: 养老需要中途破保补交看情况:1。退休前不需要继续缴费满15年补交；2.退休前缴费不满15年的，需要补交，个人养老保险是一种针对城乡居民的人身保险。凡年满16周岁，身体健康，能正常劳动或工作的城乡居民，均可向保险公司申请参保，保险期间包括保费缴纳期和养老金额提取期。【法律依据】:中华人民共和国《社会保险法》第十六条，已参加基本养老保险的个人，在法定退休年龄缴费满十五年的，按月领取基本养老金。