公司交的养老保险包括医疗保险吗,养老保险和医疗保险一年交多少钱

公司已付养老已保包括 医疗保险月扣养老金182元，员工基本-0。交社保包括医保吗？法律分析:公司缴纳给员工的社保包含在内医疗保险，/缴纳的社保包括Basic 养老保险，Basic/，养老保险包含医疗保险吗。

法律分析:公司给员工缴纳的社保包含医疗保险、公司缴纳的社保包括基本养老保险。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下从国家和社会获得物质帮助的权利。

企业为员工缴纳的五险一金包括 养老保险。五险一金包括医疗保险和养老保险、生育保险、工伤保险、失业保险、公积金。其中养老保险由用人单位和职工共同缴纳，参加基本养老保险的职工，在达到法定退休年龄前需要缴费满15年的，才能在退休后按月领取基本养老金。如果缴费年限较长，他们可以在退休后领取。

五险是指社会保险，包括 养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险，生育保险，属于强制保险。员工在职期间由企业支付工资，其中三分之一由员工本人承担，三分之二由企业承担。员工退休后，停止缴费。一金指的是住房公积金，也是企业和职工缴纳的。企业和职工各承担50%，退休时停止缴费。“五险一金”是指五项社会保险和一项公积金，即“五险”-2养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；“一金”指的是住房公积金。

社保包括医保。社保就是社会保险。根据《社会保险法》的规定，社保包括准予医疗保险。国家建立了基本养老保险、基本医疗保险工伤保险、失业保险和生育保险，以保障公民在年老、患病、工伤、失业和生育时依法获得国家和社会物质帮助的权利。社保等于五险一金，包括 医疗保险，养老保险，失业保险，生育保险，工伤保险。社会保险是社会保障体系中最重要的部分，所以在讨论社会保险的历史时，不能把社会保险从社会保障中抽离出来。

社会保险的基本特征。社会保险的客观基础是劳动领域存在的风险，保险的对象是劳动者本人。特点二:社会保险的主体是特定的。包括劳动者(包括其亲属)和用人单位。特点三:社会保险是强制性的。特点四:社会保险的目的是维持劳动力的再生产。特点五:保险基金来源于用人单位和劳动者的缴费和财政支持。保险范围仅限于从业人员，不包括包括其他社会成员。