2017养老保险计算方法,山西省2017年养老保险缴费基数

这里有一些社会保障的规则。你自己看看吧。三险是最基本的社会保险。包括:养老保险、医疗保险、失业保险属于社会保险。现在通常说的五险一金，具体五险是:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险；一金:住房公积金。缴纳三险是国家社保政策规定的，任何用人单位都应该为员工投保。只要你和雇主签了劳动合同，就应该给你上保险。

根据职工工资，单位和个人的比例一般为:养老 20%保险单位，8%个人；医疗保险单位6%，个人2%；失业保险单位承担2%，个人承担1%。养老保险主要是将来退休后领取养老黄金，以防晚年生活惨淡。医保主要是你生病住院的时候，单位可以报销50%左右的费用，这个也很重要。工伤保险就更明确了。还有五险一金。企业如何为员工投保五险一金:养老保险，医疗保险，失业保险。这三种保险都是企业和个人缴纳的保费，而工伤保险和生育保险则完全由企业承担。

根据黑龙江省劳动和社会保障厅、财政厅基本养老黑龙江省城镇企业职工缴费办法(根据黑劳社保机构现行政策，退休后养老金由基本养老金 个人账户老金(/)组成。计算方法如下:111。依据养老金(参保人退休时上一年度全省职工月平均工资 本人指数化月平均工资)/2×缴费年限×1%。(注:本人指数化月平均缴费工资:上年度全省职工月平均工资×本人平均缴费指数)。二。个人账户养老黄金个人账户存款÷月数(50岁195，55岁170，60岁139)。

一般各地退休人员(以企业职工为例)养老黄金待遇是:个人账户养老黄金 基金会养老黄金 其他津贴。(1)个人账户养老黄金。个人账户的资金总额除以一定的数，这个数是由退休时的年龄决定的。退休年龄数字(个人账户养老缴费月数)965101假设你60岁退休，退休时个人账户有69500元。个人账户养老金69500元。

就是缴费年限乘以1%乘以退休当年当地社会月平均工资。假设:当地月薪4000元，缴费25年。基金会养老黄金25*1%*40001000元。注1:这是假设已经根据当地平均工资水平支付了款项。如果支付高，1%的数字就高，比如2%。缴费低的话，会低于1%，比如0.7%左右。注2:一般来说，个人缴费是1992年才开始的。1992年以前的工龄，只要有合同、档案等证明，都算缴费，称为视同缴费年限。

1。2017年安徽省退休工资怎么算1。参加城镇企业职工基本养老保险的，退休后领取基本养老金。2.“统账结合”后参加工作且缴费满15年的，退休后每月发放基本养老金，由基本养老金和个人账户养老金组成。“统账”前参加工作，本意见实施后退休且缴费年限(含视同缴费年限，下同)累计满15年的，在基础/个人账户养老金的基础上，再给予过渡性养老金和过渡性调节金。

计算公式为:基数养老金(参保人退休时当地上年度职工月平均工资 参保人月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%2。个人账户养老金月除以个人账户储存额。计算公式为:个人账户养老参保人退休时个人账户累计储存额÷缴费月数÷ 3。过渡性养老黄金月标准以本人指数化月平均缴费工资为基数，“统账结合”前的缴费年限为每年1.2。

养老Jin计算中国只有一种方法，从2005年开始就没变过。具体文件如下，吉林省人力资源和社会保障厅吉林省财政厅《吉林省关于调整2017年企业退休人员基本养老金的通知》吉人社联字〔2017〕45号各市(州)、长白山管委会、各县(市、区)人力资源和社会保障局、财政局、 各省直统筹单位办理:根据《人力资源和社会保障部、财政部关于2017年调整退休人员基本养老金的通知》(人力资源和社会保障部〔2017〕30号)要求，经省政府同意，并报人力资源和社会保障部、财政部批准，现将2017年调整企业退休人员基本养老金的有关事项通知如下:1 . 2017年1月1日起，对2016年12月31日前按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休(退职)人员，增加基本。