养老保险是社保的一种,公司它必须是给员工的缴纳社保,这是法定义务,即使劳动者本人不愿意缴纳公司它应该是-2。公司如何给员工缴纳社保既然公司社保账号已经开了,也方便在线给员工缴纳以广州为例,如何给新员工,用人单位需要给员工投保吗缴纳 养老。

 公司怎么给员工交社保

1、 公司怎么给员工交社保?

企业社会保险费缴纳单位登记(适用于单位和个体工商户)1。缴费单位登记范围为缴纳依照有关法律、法规、规章缴纳社会保险费的单位(行政事业单位、企业和社会团体)和个体工商户。注:2009年6月1日前已在社会保险基金管理中心办理社保登记的缴费单位,无需在地方税务局办理登记。二、所需资料(复印件必须复印在A4纸上,加盖公章或签字。1.社保缴纳登记表(适用于公司);2.组织机构代码证(个体工商户需提供);3.经办人身份证、单位公章、参保人身份证复印件、计划生育证明:4。办理税务登记时应提供本人的其他信息。

个人企业给员工交 养老保险怎么办

2、个人企业给员工交 养老保险怎么办

法律解析:携带本人户口本原件和身份证到当地社保局办理。个体劳动者,包括个体工商户和自由职业者,缴费基数18%,全部由本人承担。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十六条。已参加基本养老保险的个人,在法定退休年龄缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时可缴费不满十五年,按月领取基本养老金;

单位给职工交 养老保险制度

3、单位给职工交 养老保险制度

法律分析:1。公司为员工购买社会服务养老参保标准与当地社保局最新社保基数成正比缴纳。(社保缴纳基数一般指当月工资)二。社保缴纳计算方法:一般以本人上一年度工资收入为缴费基数。(一)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;(二)职工工资收入低于当地上年度职工平均工资60%的,以当地上年度职工平均工资的60%为缴费基数;(3)员工工资在300%-60%之间的,据实申报。

4、企业必须为职工购买 养老保险吗

法律分析:是的。养老保险是社保的一种,公司它必须是给员工的缴纳社保,这是法定义务,即使劳动者本人不愿意缴纳公司它应该是-2。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第四条。中华人民共和国境内的用人单位和个人有权依法查询缴费记录和个人权益记录缴纳并要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位的缴费情况。

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