补缴的养老保险可以算工龄吗,补缴养老保险利息由谁承担

补缴的周期可以算作工龄。社保补缴方法:个人参保的，不能办补缴，只能办补缴，和补缴五险；如果公司不申报(不开户)，只能补缴-2/；交费一段时间后，如果想停补缴，可以找代理到补缴。缴费单位(不含个人和自由职业者)未缴纳职工养老保险费的，持以下材料到社保经办机构办理基本养老保险费案件补缴:职工档案和养老保险手册；

劳动合同、工资发放计划表等。；其他相关材料。为弥补因企业拖欠职工养老保险费造成的职工个人账户损失，按[1999]7号文件执行补缴-2/保险费。计算方法如下:补缴金额补缴上年度社会平均工资*(缴费工资基数应补充上年度社会平均工资)*缴费比例* 补缴系数。

工龄指工资收入为职工全部或主要生活来源的工作时间。工龄的长短表明了员工工作时间的长短，也反映了员工对社会和企业的贡献以及知识、经验和技术熟练程度的高低。工龄分类工龄 工龄可分为一般工龄和本企业工龄。General 工龄指从事生产和工作的员工的总工作时间。计算一般工龄时，应包含企业工龄。本企业工龄(连续工龄)是指员工在一个工作单位连续工作的时间。

1987年以后，其范围不仅限于在一个单位的工作时间，而是包括职工按规定应计入各单位的全部工作时间。1.补缴要求:只要被保险人45周岁以上，女性40周岁以上，就可以补缴，最长时间只有补缴10年，而被保险人60周岁以上，女性55周岁以上，就可以。2.补缴算法:所需费用补缴一般以上年度职工平均工资的60%为基数，按照20%补缴-2/保险费的比例进行。个人可以一次性投保补缴15年养老。补缴的政策是:一次性补缴近9万元，男性60岁以上、女性55岁以上每月可领取约1100元养老金。

根据《职工基本养老保险个人账户管理暂行办法》第十三条规定，单位或个人因故未按时足额缴纳基本养老保险费的，视为欠缴。欠费当月，无论全额还是部分，暂不记入个人账户，待单位或个人按规定填写欠费金额后，方可记入个人账户。在员工所在公司欠养老保险费期间，员工可以继续缴纳养老保险费，全额缴纳的费用计入个人账户，计算为员工实际缴费年限。

保险边肖帮你解答，更多问题可在线解答。根据保险法的规定，参保没有“养老”这种说法，只有缴费年限。个人补缴基础养老保险，计算缴费年限；如果你问个人补缴保险算不算企业工龄(部分企业有工龄工资)，请咨询你的公司。国家没有规定。员工工龄与是否缴纳养老保险无关，只要员工的工作时间可以计算为工龄。和养老保险金按照养老保险的缴费年限计算，缴费后的缴费年限仍可累计。

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时可缴费不满十五年，按月领取基本养老金；也可转入新农社养老保险或城居社养老保险，按国务院规定享受相应保险待遇。扩展数据的分类:工龄可分为通用工龄和本公司工龄，General 工龄指从事生产和工作的员工的总工作时间。计算一般工龄时，应包含企业工龄。