养老保险单位交的吗

法律分析:养老保险自行赔付单位赔付的区别如下:1 .缴费性质不同:单位缴费养老保险是强制的，个人缴费。2.资质不同:单位缴费养老保险的前提是有一份正常的工作，个人缴费养老保险不要求有工作；3.缴费对象和缴费比例不同:单位已缴保费养老，由单位和个人共同缴纳。根据相关法律规定，员工应办理基本养老保险，由用人单位单位和员工共同缴纳基本养老保险费。

法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第五十八条单位用人单位应当自用工之日起30日内向社会保险经办机构申请为职工办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工个体工商户、未就业的非全日制从业人员单位等灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

养老Insurance单位缴费计入统筹账户。统筹账户里的钱还归你吗？当然不是。那么这些钱属于哪里呢？那是整体账户里的钱，毕竟是养老保险资金。虽然进入统筹账户的钱不属于我们自己的钱，但可以说是我们共同的钱。我跟大家分享一下我个人的看法:我们都有一个共同的感受。我们在单位上班，都要按比例缴纳养老上的保险费，其中用人单位单位缴纳16%，个人缴纳8%，使得总缴费比例为20%。

主要是作为我们以后退休的生活保障养老。退休后，养老最基本的收入来源将来自我们养老黄金待遇。1.缴费比例不一样，有单位、单位 20%，个人缴纳8%，一共28%，比个人自己优惠。2.如果是自己上交，要携带身份证、户口本和养老保险手册到户口所属地区劳动局办理退休。I. 单位已付养老保险有什么用？1.缴费比例不一样，有单位、单位 20%，个人缴纳8%，一共28%，比个人自己优惠。

养老缴费与退休前一年当地社会工资、缴费基数、缴费时间有关，与基数、时间成正比。多缴和缴费比例无关。所以，无论是在单位上缴费，还是自己缴费，只要退休时间、缴费基数、缴费时间一致，。3.社保分为统筹账户和个人账户。单位上交的和单位上交的进入统筹账户，个人上交的进入个人账户。如果自己支付，总支付的40%进入个人账户，剩下的60%进入统筹账户，相当于承担了单位的部分支付。

单位已付养老保险不记入个人账户。单位payed养老gold不记入个人账户，记入统筹账户。个人缴费只有一部分进入个人账户，由单位缴纳的部分进入统筹基金。公司单位按照国家要求的员工工资比例缴纳基本养老保险费，纳入基本养老保险统筹基金。员工应按照国家要求的个人工资比例缴纳基本养老保险费，计入个人账户。参加基本养老保险的失业个体经营者和其他人员，应当按照国家要求缴纳基本养老保险费，并分别计入基本养老保险统筹基金和个人账户。

统筹账户和个人账户的区别。定义不同:统筹账户是指各项社会保险项目的基金统筹，个人账户是记录社保缴纳人缴纳的部分和从企业缴纳的部分中拨付的费用，以及这两部分的利息。2.主要用途不同:统筹账户里的钱归个人，个人账户是社保缴费人在办理退休手续、跨类别迁移、退休前退保、退休前在国外居住、基本养老关联后死亡等情况下，领取个人账户相关工资待遇的主要依据。