公办教师要不要交养老保险

公办 教师要不要交社保？公办 教师需要缴纳社保。公办教师公办教师是养老保险的社保呢？为什么事业单位教师未投保养老投保-0 教师(在职)未投保养老替代/1？教师需要赔付养老保险边肖帮你解答，更多问题可在线解答，公办 教师，事业单位的职工，当然要缴纳社会保险。

公办教师是官员。机关事业单位要交机关事业单位保险养老，所以你要交社保。各省市政策不一样，所以缴费比例也不一样。但是如果你是民办院校教师或者代课老师，那么社保可能就没有了，看单位的安排。教师必须有社保，可以通过学校参保。如果是公办学校，应该有五险一金，分别是养老、医疗、工伤、失业、生育(女)保险和住房公积金。

如果是自由讲师，社保需要个人缴纳。个人缴纳社保的途径有:①去当地社保局。比如你是自由职业者，平时住在户籍所在地，可以直接到当地社保局购买职工社保。2找社保缴纳机构。如果不在户口所在地工作生活，不是在职职工，但是需要缴纳社保，建议在网上找一些可靠的社保缴纳机构购买社保。当然，这肯定需要一定的手续。

法律分析:公立学校代课教师缴纳五险一金。代课教师保险由学校购买。“五险”是指五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险；“一金”指的是住房公积金。如果学校不给代课老师缴纳五险一金，老师可以向当地劳动监察执法大队举报，或者通过仲裁要求学校缴纳五险一金。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度。，保障公民在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下依法获得国家和社会物质帮助的权利。

教师五险一金的缴纳比例是根据缴纳情况确定的，但目前的比例是:1。养老保险单位缴费比例:21%；个人缴费比例:8%。2.医保单位缴费比例:11%；个人缴费比例:2%。3.失业保险单位缴费比例:1.5%；个人缴费比例:0.5%。4.生育保险单位缴费比例:1%；个人不承担缴费。5.工伤保险单位缴费比例:0.5%；个人不承担缴费。

公办教师(在职)-1没有保险教师会有替代品。不管你有什么规定，地方政府都不会给你，因为退休了还有养老金。养老金根据工龄和年龄按在职工资的90%计算(具体我还没算出来)。如果是独生子女，加5%，也就是在职工资的95%，就能拿到养老金。为什么不呢？养老保险是养老，你退休后有养老金，加上养老保险，双保险！

我不会给你双份的~况且我应该，然后一大批人会造反(俗话说)。我刚来做会计。我在职教师我只有基本医疗保险工资总额的9%(单位7%，个人2%)(比新农合差太多了，400块钱扣除剩下的我就报销工资总额的60%)，50块钱大额医疗保险，生育保险，工伤保险，失业保险。五险一金。替代教师，医疗保险(在职保险)，失业保险，养老保险。

公办教师是养老保险。教师也是合法员工，学校应该为教师缴纳社保。缴费比例如下:养老保险:公司20%，个人8%(自付部分会打入个人账户)；医保:单位8%，个人2%(自己交的会打入个人账户)；失业保险:用人单位2%，个人1%；工伤保险:单位0.22%，个人不缴纳；生育保险:单位0.61%，个人不缴纳。

保险边肖帮你解答，更多问题可以在线解答。国发〔2015〕2号《国务院关于机关事业单位工作人员改革的决定养老保险制度》明确规定，从2014年10月1日起，国家机关事业单位实行缴费养老保险制度。公办 教师，事业单位的职工，当然要缴纳社会保险。这是毫无疑问的。

公办教师需要缴纳社保。2015年1月14日，国务院发布《关于机关事业单位工作人员保险制度改革的决定》养老，决定自2014年10月1日起，对机关事业单位工作人员保险制度进行改革。《决定》第三条规定，基本养老保险费由单位和个人共同负担。单位缴纳基本养老保险费(以下简称单位缴费)的比例为本单位工资总额的20%，个人缴纳基本养老保险费(以下简称个人缴费)的比例为本人缴费工资的8%，由单位代扣代缴。

个人工资超过当地上年度职工平均工资300%的部分，不计入个人缴费工资基数；低于当地上年度职工平均工资60%的，个人缴费工资基数按照当地职工平均工资的60%计算。延伸资料:《事业单位人事管理条例》以法律法规的形式规定了事业单位工作人员参加社会保障:事业单位及其工作人员依法参加社会保险，工作人员依法享受社会保险待遇。