个人自己交养老保险和有单位交,个人怎么给自己买养老保险

个人社保缴费和单位社保缴费不同，所以享受的保险待遇也不同。作为单位员工缴纳的社会保险费种类及比例:1。养老保险费:单位 20%，个人缴纳8%。2.失业保险费:单位 2%，个人1%。3.医疗保险费:单位 8%，个人2%。4.工伤保险费:单位已缴纳，个人不缴纳。5.生育保险费:单位已缴纳，个人不缴纳。个人缴纳的社会保险费种类及比例:1。养老保险费:个人缴纳20%。

相比较而言当然是单位还不如交社保。个人缴纳社保的压力比较大，要有一定的经济基础，因为个人每年要交几千块钱。单个人交社保其实和个人交社保是一样的，但是对于个人来说，还是以单位交社保比较好，因为他们都是金额最低的，最后拿到的钱其实是一样的，但是如果单位交的社保一共是500元，200以上就是/1200。剩下的你要自己交，但是个人交社保的话，你就全部交，但是你也可以和单位协商自己交社保，让单位直接把他们应该交的钱转到你的工资里。

养老人身保险和单位保险有什么区别？付钱哪个好？1.养老个险缴费与单位缴费的区别主要有三点，即缴费性质不同、资质不同、缴费对象不同、缴费比例不同。2.养老保险单位缴费比个人缴费好。养老人身保险和单位支付差异1。缴费性质不同单位缴费养老保险是强制的，只要你在单位工作。个人缴费养老保险自愿。如果你觉得社保更重要，你可以交月租费，可以自己交，也可以选择不交。

养老人身险和单位不一样。单位自然是给城镇职工的养老保险；个人购买的话，可以作为灵活就业人员投保养老保险；也可以办理居民养老保险。但是居民养老保险和职工养老保险赔付和养老金待遇是不一样的。个人作为灵活就业人员做的话，缴费情况和单位employees养老insurance不一样。首先，居民养老保险选择缴费档次全额缴纳保险费。

其次，居民养老投保养老金的待遇也低于职工养老投保养老金。以灵活就业人员身份参保的个人养老保险，缴费情况也与职工单位保险不同。毕竟如果单位办理的话，如前所述，是单位且员工缴纳8%，单位缴纳16%。个人以灵活就业人员身份参保的，以个人缴费为主，缴费比例为20%。

个人缴费养老和医疗保险单位主要区别在以下四个方面:一是保险的类别和范围不同，这是区别之一:1 单位是职工保险，其范围包括。两个人交城乡居民保险，只覆盖养老和医保。享受的保险待遇远低于单位缴纳的职工保险。第二，保险费的缴费基数不同是第二个区别。1 单位保险费的缴费基数与职工工资挂钩。员工工资越高，交的保险费就越多。

第三，保险给付对象的不同是第三个区别。1.职工保险缴费的对象是单位与个人分摊，而保险费用是单位，占大头，个人占小头。居民保险的缴费对象是个人本人，所有保险费用由个人承担。第四，支付地点不同，这是第四个区别。1 单位缴纳的员工保险在员工工作的地方缴纳。不分本地和外地。两个人交的居民保险必须是本地的。外国人必须回到他们登记的地方。

自付养老保险和单位自付有什么区别？个人缴纳社保和单位缴纳社保有什么区别？1.项目区别:隶属关系单位交换:一般是五险(养老，医疗，生育，失业，工伤)，个人社会交换:只能是养老或养老。2.费用:以养老保险为例，同样的缴费基数，不同的缴费比例。如果按照1000元的缴费基数标准计算:(1)In单位Exchange:1000 * 30% 300元，其中80元在个人账户，220元纳入社会统筹，即工资发放给现退休人员。

也就是说，如果你老了拿同样的养老金，也就是缴费基数一定的情况下，在单位上缴纳到300元，在社会上以自己的名义缴纳到200元，这样更适合社会上的个人。如果还没生过孩子，可以拨打单位缴费，这样就可以享受生育保险的待遇了，以单位名义缴费的个人账户比例与个人相同，个人进入社会统筹的比例在公司会更高。如果你隶属于单位，你要为企业进入同标准的社会统筹承担更多的比例。