个人养老保险间隔半年再交没事吧,养老保险交半年有间隔后续怎么交

养老保险可以隔月或隔年交吗？养老保险可以隔年缴纳，医疗保险可以隔年缴纳重新累计缴费年限。社保隔年再交有影响吗？法律分析:养老保险中心间隔年，养老保险半年保险会不会不开会就终止？参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时可缴费不满十五年，按月领取基本养老金；养老保险半年未能赔付半年还能赔付吗。

法律分析:养老保险中级间隔年。对于养老保险和医疗保险，社保是累计的。只要退休前积累了相应的年限，就不用补了，所以没必要补。以后领取保险时，按正常计算，前提是退休前累计缴费满15年。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十六条。已参加基本养老保险的个人，在法定退休年龄缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

个人养老保险按年缴纳，企业按月缴纳。根据《社会保险费征缴暂行条例》第十条规定，缴费单位必须按月向社会保险经办机构申报应缴纳的社会保险费数额，经社会保险经办机构核定后，在规定的期限内缴纳社会保险费。所以年底要求员工补差的情况，证明用人单位没有按月缴纳社保。基于雇主的过错，雇员不应承担支付差额。你不能。个人每年缴纳一次。

个人养老保险按年缴纳，企业按月缴纳。根据《社会保险费征缴暂行条例》第十条规定，缴费单位必须按月向社会保险经办机构申报应缴纳的社会保险费数额，经社会保险经办机构核定后，在规定的期限内缴纳社会保险费。所以年底要求员工补差的情况，证明用人单位没有按月缴纳社保。基于雇主的过错，雇员不应承担支付差额。第二章社会保险费征缴管理第七条缴费单位必须向当地社会保险经办机构办理社会保险登记，参加社会保险。

之前没交的我不补半年，退休后补。达到法定退休年龄时累计缴费不满15年的，可延长缴费至15年。《社会保险法》实施后仍不满15年，延长缴费5年的，可一次性最多缴费15年。要领取基础养老黄金，必须满足三个条件:1。您已达到法定退休年龄，并办理了退休手续；2.所在单位和个人依法参加养老保险，履行了养老保险给付义务；3.个人缴费已满至少15年。

养老保险可以隔年缴纳，医疗保险可以隔年缴纳重新累计缴费年限。养老保险，全称是社会基本养老保险，是国家和社会依据一定的法律法规，为解决劳动者达到国家规定的劳动年龄界限终止劳动义务或因年老退出工作岗位后的基本生活而建立的社会保险制度。养老保险是社会保障体系的重要组成部分，也是最重要的五种社会保险之一。养老保险的目的是保障老年人的基本需求，为其提供稳定可靠的生活来源。

所谓完全性，表现为劳动者与生产资料的分离；所谓基本，是指参与生产活动没有成为社会生活的主要内容。法定年龄限制是切实可行的措施。同时，被保险人只能满足以下两个条件: (一)达到国家规定的退休条件并办理了相关手续；按规定基本养老保险费累计缴费年限满15年的，经劳动保障行政部门批准，从次月起可按月领取基本养老保险费和丧葬补助金。

法律分析:无社保养老保险只要累计缴费满15年，就可以享受社保养老待遇。如果中间有断，可以补也可以不补。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十六条。已参加基本养老保险的个人，在法定退休年龄缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时可缴费不满十五年，按月领取基本养老金；

法律分析:滞纳金有两种情况养老保险。第一，社保账户从未建立，前一种情况推迟到某个时间，国家政策是不允许付款的。由于历史遗留问题，部分省市暂时允许支付，以后能不能支付还是个问题；还有一种情况是之前建立了社保账户，失业后由于个人原因，没有及时进行个人接续，这种情况下，延迟付款，允许还，但是要征收滞纳金和利息。但也有部分省市暂时缓缴或免缴个人缴费的滞纳金，具体要看各地政策。