养老保险没买是不是不算买五险,当前是不是可以买养老保险

根据《劳动合同法》和《社保条例》的规定，社保是必须缴纳的，不缴纳是违法的。但是否强制缴纳社保的五险都要看当地的社保规定。比如有的地方规定外地户口不能参加生育保险，农民只能缴纳工伤和医疗保险，其他不能。所以交几份保险是合法的。要看地方社保条例明确公积金没有法律强制性，交不交的主动权在单位。如果单位不交，可以考虑向公积金中心投诉(但不是劳动局，劳动局不管公积金)，所以强制性没有社保高。

很多人不知道社保和五险一金的区别。我整理了你这方面的问题，写了一篇关于社保和五险一金的科普文章。有需要可以看一下:社会保险是五险一金吗？有什么区别？哪个更好？买社保一定要买五险吗？不一定，个人只能买医保和养老保险；如果是员工社保，要看公司的规定。有的公司只交三险四险。其实社保和五险一金还是有一些区别的。我来详细介绍一下吧！

五险不等同于社保。“五险一金”中的“五险”是指社保养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险五个险种，而“一金”是指住房公积金。社保一般包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。所以五险一金比社保多一个住房公积金，两者是不一样的。1.五险一金是合法的，其中五险是社保，但五险对于城镇职工来说只是狭义上的社保，是强制性的。

2.一金指的是住房公积金。五险中，前三险由企业和个人共同缴纳，后两险完全由企业承担。即用人单位缴纳五险一金，员工缴纳三险一金，这是这两种说法并存的重要原因。五险纳入社保。一般投保了五险就不用买社保了。一般五险包含的险种有养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险。社保包括城镇职工保险(即五险)、城乡居民保险、城镇灵活就业人员保险。

社保指的是五险。包括生育保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和养老保险。社会保障是指为丧失劳动能力、暂时失业或因健康原因遭受损失的人提供收入或补偿的社会经济制度。社会保障不以盈利为目的，属于国家为民众提供的一种福利保障。但是，正规企业都应该给员工买。五险一金都是合法的，其中五险是社保，但五险对于城镇职工来说只是狭义上的社保，是强制性的。

一金指的是住房公积金。五险中，前三险由企业和个人共同缴纳，后两险完全由企业承担。即用人单位缴纳五险一金，员工缴纳三险一金，这是这两种说法并存的重要原因。个人缴纳的社保和公司缴纳的社保的区别(1)缴纳的种类不同。个人缴纳的社会保险只有养老保险和医保。根据规定，灵活就业人员以个人名义自愿参加基本医疗保险和基本养老保险，不纳入失业、工伤、生育保险参保范围。

No .社保包括养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险，也就是我们常说的五险。只要买社保，就需要一起买五险，不能少买或者选择性不买，否则就涉及违法行为。单位缴纳的职工保险通常指五险一金、医疗、养老、工伤、失业、伤残保障基金、公积金。个人灵活就业社保只包括养老和医疗。人们在缴纳社保的时候，会纠结一个问题，那就是能不能把钱退掉，能不能更好地存起来？

1.不是居民个人独资养老保险。个人缴费和政府补贴全部存入个人账户，存入个人账户意味着这部分钱将被分成139份参与养老黄金的计算。如果你在收到它之前就死了，你会归还剩下的，可以说是大家熟悉的“保本”。第二，随着时间的推移也会增值，个人账户里的钱也会累计利息，现在的规定是参考一年期定期存款利率。退休后基本养老金每年都会增加，就像员工养老金一样。