医疗和养老保险扣款时间,养老保险扣款失败后还会扣第二次吗

每月5日从个人工资中扣除养老和医疗。社保平时扣钱的时候和社保扣费的时候，各地社保缴纳时间不一样，社保卡的作用如下:1，个人社保相关信息记录、电子证书和信息查询等，2、记录被保险人姓名、身份证号码、出生日期、性别、民族、户籍等基本信息；3.查询我养老、失业、医疗、工伤、生育保险缴纳情况；4.可以拿着卡去医院看病，在医疗 Insurance上结算，在药店买药；5.办理医疗、失业、养老、工伤、生育等社保事务；6.查询养老保险、医疗保险累计总额等信息；7.办理领取养老金等社保事务，办理求职失业登记，申领失业保险金，办理职业培训。

社保扣款的流程一般是这样的:1。公司首先进行网上申报并支付费用。一般社保局每月19日锁定公司社保账户，19日前缴纳当月社保费用，19日后才能办理下月社保。社保局将每月20日后申报的数据视为下月申报的数据；2.社保局锁定公司账本后，将于20日从各公司社保账户中扣除每位员工的社保费用。3.26号以后或者下个月初，你可以查看你社保账户的缴费明细。

各地社保缴纳时间不同。一般社保局正常会在20号到25号之间扣除本月公司员工的社保费用。下面的例子说明:北京每月社保缴纳时间。一般社保的结算时间为每月25日；2.深圳社保月缴时间。深圳社保规定扣款的日期为每月23日至25日。如果需要查询个人详细信息，最好在月底进行。如果公司签了银行代扣协议，一般是15号扣款之前。

一般每个月的10号是社保经办机构的审核期，会对当月的社保费征收数据进行核实。每月11日至当月最后一个工作日，为单位受理申报和缴费时间。每月10日，社保经办机构核实当月数据后，由参保单位向地税部门缴纳社会保险费；社保经办机构将于每月25日扣除本公司员工本月的社保费用。所以大部分地区都要求公司在25号之前缴纳社保。如果超过这个时间缴纳，可能会产生滞纳金，影响员工下个月正常享受社保待遇。

每月5号从个人工资中扣除养老和医疗黄金，当月发放还是下月发放？你最好去社保局查一下。一般扣款是养老下个月扣保险。也可以问公司的人事部门或者财务部门。请问10月22日缴纳的社保属于当月还是下月，因为社保局系统在月末需要3个工作日同步，也就是倒数第二个工作日内扣除的费用也属于当月(扣除前一个月除外)。从工行贷款后，每月底扣利息。想知道每个月底扣的利息是当月扣还是下月扣？

从之前的工资中扣除当月的社保公积金，突然从这个月的工资中扣除这个月和下个月的社保公积金，合法吗？问你公司负责人扣错了没有，下个月不扣就正常了。不能说合法不合法，只能说合理不合理。可能是单位社保公积金账户转移造成的。每个地区社保公积金缴纳的有效时限不一样。只要这个月代扣下个月的公积金，下个月不扣也是合理的。希望能帮到你。

一般每月15日为社保扣款日(工作账户)。社保公司的缴费比例如下:五险一金:1、养老保险:公司每月为你缴纳21%，你缴纳8%2、医疗保险:公司每月为你缴纳9%，你缴纳2%加10元大病统筹(大病统筹主要是住院)。3.失业保险:单位每个月给你交2%，你自己交1%。3.工伤保险:单位每月为你缴纳0.5%。

你不用自己掏钱。6.住房公积金:单位每个月给你交8%，你交8%三险一金:1。养老保险:个人缴纳工资基数的4%，企业缴纳工资基数的10%，个人缴纳至法定正常退休年龄。2.医疗保险:基本医疗 2:参保个人缴费工资基数的2%，单位缴费工资基数的0.8%存入个人账户；大额资金医疗费用互助基金个人每月缴纳3元，单位缴纳工资基数的1%。

扣除社保费用时，各地社保缴纳时间不同。社保局一般会在20号到25号之间扣除本月公司员工的社保费用。很多地方规定只要不是次月就不产生滞纳金扣款，但是职工的社保待遇如果在25号之后申报就不能保证下个月享受。社保卡的作用如下:1。个人社保相关信息记录、电子证书和信息查询等。2、记录被保险人姓名、身份证号码、出生日期、性别、民族、户籍等基本信息；3.查询我养老、失业、医疗、工伤、生育保险缴纳情况；4.可以拿着卡去医院看病，在医疗 Insurance上结算，在药店买药；5.办理医疗、失业、养老、工伤、生育等社保事务；6.查询养老保险、医疗保险累计总额等信息；7.办理领取养老金等社保事务，办理求职失业登记，申领失业保险金，办理职业培训。

北京社保扣款时间如下:1。缴费人应于每月10日(遇节假日顺延至下一个工作日)至25日(节假日不顺延)向税务机关缴纳社会保险费，2.银行每月10号发起批量扣款(如遇节假日顺延至下一个工作日)。为确保社会保险费的顺利征缴，每月超期业务办理时间为1至25天，其中社保(医保)经办窗口办理时间为1至25个工作日，社会保险网上服务平台办理时间为4至25天。