养老保险十年没交得补多少

社保养老 十年该交多少？公司会还我-2养老我该还多少比例的保险？我想交保险养老。我应该付多少钱？养老保险只交了15年，想补-2养老保险要交多少钱？如果咨询师是在-2养老保险账户之前支付的，保险的原发生地，那么养老保险滞纳金是多少。

你描述的是2000年到2001年，只有一年。而且，即使你的脚断了十年而且可以补，也要按照你当地的社保政策来计算，也就是说你缴纳的社保的基数。如果能补上，就按现在的基数补，不按当年补，就是当年可能一个月才一两百，现在可能要六七百。你现在不允许补缴，你一次性补缴至少要五年，所以每年每个地方都是这样补缴的。

本十年的缴费是今年乘以十(2017年的缴费标准)再加上千分之二到千分之五的滞纳金计算出来的。国家建立全国社会保障基金，由中央财政拨款和国务院批准的其他方式筹集的资金组成，用于补充和调节社会保障支出。全国社会保障基金由全国社会保障基金管理运营机构管理运营，在确保安全的前提下实现保值增值。全国社会保障基金应当定期向社会公布收支、管理和投资运营情况。

虽然养老保险中断6个月后可以补缴，但相关部门会收取一定的滞纳金。那么养老保险滞纳金是多少？这与逾期付款金额、延期天数等因素密切相关，但对于企业来说，一般在几百到几千元左右。要理解这个问题，首先要知道养老 insurance的计算公式。一般来说养老保险的滞纳金计算公式是:逾期缴费养老保险金额×逾期天数×千分之二/千分之五。

那么，滞纳金的收取标准是0.5 ‰。如果企业逾期天数为60天养老保险赔付总额为15000元，则保险滞纳金为15000×60×5‰4500元。也就是说，企业缴纳保险后要向社保机构缴纳4500元的滞纳金。养老保险滞纳金需要根据赔付金额和延误天数计算。具体公式为逾期金额×延期天数×千分之二/千分之五。也就是说，如果企业逾期天数为30天，逾期金额为15000元，按千分之二收取，则应缴纳900元中的保险滞纳金。

在公司上班十年没有保险如何补偿雇主？该公司的行为违反了劳动法和社会保险法。可以去劳动仲裁委员会投诉。根据《劳动合同法》第八十二条规定:“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资”。因此，企业在解除劳动关系时，应当支付双倍工资。如果不支付，员工可以申请劳动仲裁。