河南省农信担保待遇

建议你补充完善你问的帖子农信社交区。相信得到帮助会更具体。农信在工资待遇方面待遇，机关一直和公务员不相上下。不同的农信俱乐部有不同的薪酬制度，柜员的薪酬有多高取决于农信俱乐部的业务情况。如果是北上广深等一线城市，工资自然会高很多。一般来说，柜员工资主要包括:基本工资 绩效工资(或奖金) 补贴 福利待遇。

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一般可以找公务员贷款担保。贷款很容易，金额在10万元以内。所以6个公职人员可以借不到30万。申请信用社贷款，需要满足以下条件:1。借款人为社区农民或个体户，具有完全民事行为能力；2.贷款用途明确、合法；3.借款人信用良好，无不良信用记录；4.借款人有稳定的经济收入；5.借款人在农村信用社有活期账户；6.信用社要求的其他条件。

一般新入职员工实习期在2个月到半年不等，实习期工资会略低。转正后工资福利会根据协会的福利和任务增加，大部分能达到56K，好一点的能达到78K，年底还有上万元分红。具体待遇与当地农信社会/农村商业银行本身有关。一般来说，县镇年薪可以达到710万，市区等大银行年薪可以达到1215w W，仅供参考。农信社工的工资构成为:基本工资 绩效工资 其他，包括:奖金、企业年金、股份分红、职务津贴、差旅津贴等...基本工资是你按时上班所拥有的，绩效工资取决于你自己的绩效，包括很多小指标，比如存款、理财、信用卡、借记卡、保险等。

同时缴纳五险一金，其中一金的标准基本在10%以上，居各行业之首。一般重大节假日都会有各种补贴。我拿的工资很多，门槛比银行低很多，没有英语限制，大一不需要报考。经济金融、财务会计、法律、计算机等相关专业可以选择工作地点在家里，离家近，陪伴家人的时间长。

各省情况不太一样。以湖北省为例:新招聘的员工属于湖北省农村信用社(农村商业银行、农村合作银行)的正式合同员工。首次签订劳动合同期限为三年，试用期为六个月。试用期内实行基本工资，试用期满后实行绩效工资。按照国家规定享受社会保险、住房公积金等待遇。农信合作社的工资跟地域和岗位关系很大。至于价值，相信对于很多人来说，农信社工不是首选，但在选项中也是一个不错的答案。

2.农信社会机构的招聘年龄限制比较宽，公务员的招聘年龄限制一般根据岗位要求定在2035之间，银行招聘多为校招，不做对比。但农信机构要求大部分省份年龄在25岁或27岁以下，这也是农信机构招聘竞争比普遍大于地方股份制银行的原因，3.农信基层员工工资高。一般情况下，全国各省农村信用社都是本省金融银行企业的支柱，有“XX省人民自己的银行”之称。