为出纳担保,出纳担保人可以是家人吗

对于她担保、出纳Entry担保签字后的法律隐患分析:出纳-1/当该人贪污公司财物出纳由于职务上的便利，不能全额追回或追缴。贪污的财产在法律上是可能的，这个风险只要出纳钱管好了，账目附上，就不会有什么影响，担保该人需要出示什么证明？1.Do 出纳-1/，担保人必须是本地人，需要出示身份证或户口本，工作收入证明等。

在正规企业工作出纳，因为一般财务制度严格，相互制约，审核程序严格，什么都不需要担保。这是我第一次听说你现在工作的企业应该是小企业或者家族式企业，可以理解，因为一般都是这样。即使你是“外人”，你提供担保，也无可厚非。房产证复印件担保。第一，让你证明，如果你犯了错，造成了损失，你有能力弥补；

你好亲爱的，公司的要求是违法的。公司拿员工房产证为担保是违法的，风险视情况而定。你提供担保，同意的话是合法的。在这种情况下，我建议你不要同意。你自己的私有财产给了别人担保，意味着你给自己增加了无限的法律风险。你赔她担保，她有问题就拿你的房子来赔。

找个本地亲戚有房产的人给你办担保。这个问题是你们公司提出来的，请和公司沟通。既然你是出纳并且有现金，企业为了控制风险找担保也是合理的。公司的做法违反了《中华人民共和国劳动合同法》第九条。用人单位不得扣押劳动者的居民身份证等证件，不得要求劳动者提供担保或以其他名义向劳动者收取财物。第八十四条用人单位违反本法规定，扣押劳动者居民身份证和其他证件的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律、法规予以处罚。

法律分析:Do出纳General needs担保，但法律没有强制性规定，一般需要公司自行规定。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第三条享有平等就业和选择职业、劳动报酬、休息休假、劳动安全卫生保护、职业技能培训、社会保险和福利、劳动争议解决以及法律规定的其他劳动权利。

法律分析:出纳 担保当一个人贪污公司财产出纳由于职务上的便利，不能全额追回或者无法追回时，将由担保人/1233支付。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第十六条是劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。建立劳动关系，应当订立劳动合同。

劳动合同依法订立后，即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。第二十六条有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同，但应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人: (一)劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作也不能从事由用人单位安排的其他工作的；(二)劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。

1、出纳 担保、担保人必须是本地人，需要出示身份证或户口本、工作收入证明等。2.出纳是按照有关规定和制度，办理本单位的现金收付、银行结算及相关账务，保管库存现金、有价证券、财务印章及相关票据。3.出纳是一项非常敏感和特殊的工作，各单位都非常重视。一般来说，要求有本地户口，这样才能知根知底。有些单位招聘时要进行家访和外调，要出具无犯罪记录证明。

没办法，是我干的出纳这不是我要的，出纳我手头只有一点钱，也不是全留在你手里。所以问，不做，工作是需要信任的，不然你为了工作而工作，以后的麻烦也不会少。如果是本地城市户口，不需要；否则大公司需要担保，不需要担保。出纳工作需要签a 担保合同吗？2008年的《劳动合同法》没有明确规定，也就是说用人单位签订a 担保合同并不违法。